Gate2Solutions d.o.o. za usluge

U turizmu i ugostiteljstvu nema “probnog rada” za organizaciju. Objekt mora funkcionirati odmah! Standardi su visoki, gosti imaju očekivanja, a tim mora biti uigran. Upravo zato zapošljavanje u ovoj industriji danas sve manje nalikuje klasičnom traženju radnika, a sve više postaje pitanje sustava, pouzdanosti i kvalitetnog planiranja.

Mnogi poslodavci još uvijek kreću od istog koraka, prvo objave oglas i onda čekaju. Prijave stižu, ali često bez jasne provjere iskustva, bez razumijevanja dinamike posla i bez realne slike tko je spreman uklopiti se u konkretan objekt na konkretnoj poziciji. Na kraju se potroši vrijeme, uloži trud, a rezultat je neizvjestan.

Zato se na tržištu sve jasnije ističe model koji ide korak dalje, a to su specijalizirani HR partneri koji ne nude samo “mjesto za oglas”, nego preuzimaju proces zapošljavanja kao dio poslovne strategije poslodavca.

Nastavak pročitajte na 24sata.hr